DOLAR 9,2699-0.29%
EURO 10,7974-0.31%
ALTIN 531,870,63
BITCOIN 5979122,76%
İstanbul
17°

PARÇALI AZ BULUTLU

02:00

İMSAK'A KALAN SÜRE

Bir Haftada 5 Tabip Koronadan Hayatını Kaybetti: ‘Sesimizi Duyan Var mı? #Ölüyoruz’

Bir Haftada 5 Tabip Koronadan Hayatını Kaybetti: ‘Sesimizi Duyan Var mı? #Ölüyoruz’

ABONE OL
Ekim 8, 2021 00:33
Bir Haftada 5 Tabip Koronadan Hayatını Kaybetti: ‘Sesimizi Duyan Var mı? #Ölüyoruz’
0

BEĞENDİM

ABONE OL

Mersin Kent Hastanesi’nde misyon yapan ve koronavirüs tedavisi gören Dr. Turgut Erkutlu’nun vefat ettiği açıklandı. Erkutlu bir hafta içinde koronadan hayatını kaybeden beşinci tabip oldu. Sıhhat çalışanları Erkutlu’nun vefatının akabinde toplumsal medyada ‘Sesimizi duyan var mı? #Ölüyoruz’ biçiminde paylaşımlar yapıyor.

Türk Tabipleri Birliği’nin (TTB)  Twitter’dan yaptığı paylaşımda “Sesimizi duyan var mı? #Ölüyoruz Mersin Kent Hastanesi’nde misyon yapan Dr. Turgut Erkutlu’yu da Covid-19 nedeniyle kaybettik. Bir haftada beşinci meslektaşımızı yitirdik. Acımız tarifsiz” tabirlerine yer verdi.

Toplumsal medyadaki paylaşımlardan kimileri:

TTB’den Sıhhat Bakanlığı’na 16 unsurluk ikaz

TTB Genel İdare Heyeti koronavirüs pandemisi gündemiyle yaptığı toplantı sonrası alınan kararlara ait bir bildirge yayımladı.

“Sağlık Çalışanları İnançlı, Sağlıklı, Çalışma ve Ömür Şartlarını Hak Ediyor” başlıklı bildirgede, Sıhhat Bakanlığı’na 16 unsurluk ikaz yapıldı.

TTB’nin bildirgesindeki 16 unsur şöyle sıralandı:

1. Sıhhat Bakanlığı günlük olarak vilayet, kurum ve meslek bilgilerinin de olduğu PCR testi müspet ve negatif olup hastaneye, ağır bakıma yatırılan, ilaç tedavisiyle birlikte, konutunda izolasyona ayırılanlar ile COVID-19 hastalığı nedeniyle hayatını kaybeden bütün sıhhat çalışanlarının bilgilerini açıklamalıdır. Bu tarihten evvelkileri de yeniden günlük olarak topluca paylaşmalıdır.

2. COVID-19 hastalığı, bütün sıhhat çalışanları için meslek hastalığı olarak kabul edilmelidir. Düzenleme geriye dönük olarak da geçerli olmalıdır.

3. Sıhhat çalışanlarının fiyatlandırılmasında döner sermaye ve performansa dayalı fiyatlandırma kaldırılmalıdır. En düşüğü, ülkemizdeki aktüel yoksulluk sonunun üzerinde olmak üzere, emekliliğe de yansıyan, mesleğimizin gereklerini sağlayarak yaşayabilecek seviyede maaş alabilmelidir.4. Sıhhat çalışanlarının okul öncesi her yaştan çocukları için haftanın 7 günü, 24 saat mühletle kesintisiz hizmet veren bakımevi, kreş ve anaokulu düzenlemesi kurum ve ilçe bazında yapılmalıdır.

5. Sıhhat çalışanlarının işe geliş ve gidişlerinde ulaşım parasız olmalı, ulaşım araçlarının pandemi şartlarında, kendisini ve toplumu riske atmayacak biçimde inançlı olması sağlanmalıdır.6. Sıhhat çalışanlarına rutin olarak haftada bir PCR ile tarama testi uygulanmalıdır. PCR (+) olan sıhhat çalışanlarının başta ailesi olmak üzere, temas ettikleri herkese rutin bir hizmet olarak test yapılmalıdır.

7. Hastaneye yatış ve ilaç tedavisi endikasyonu olmayan PCR (+) teması olan sıhhat çalışanları fiyatlı müsaadeli sayılmalı, kendi talepleri kapsamında, meskende ya da uygun bir kamu kurum ve kuruluşunda karantinaya alınmalıdır.

8. Sıhhat kurum ve kuruluşlarındaki Çalışan Sıhhati Ünitelerinin eksiklerinin giderilmesi ve misyon alanlarında etkin faaliyette bulunabilmelerinin önündeki pürüzler acilen kaldırılmalıdır.

 9. Sıhhat kurum ve kuruluşlarında çalışanların tümüne parasız olarak grip aşısı uygulanmalıdır. Ayrıyeten altta yatan hastalıkları nedeniyle risk kümesinde olan sıhhat çalışanlarına pnömokok aşısı parasız olarak uygulanmalıdır.

10. Kronik hastalığı, immün yetmezliği olanlar, hamileler ve emzirenler COVID-19 hastaları ve/veya temaslılarının bulunduğu ünitelerde görevlendirilmemelidir. Vazifeli olanların yerleri en kısa müddette uygun biçimde değiştirilmelidir. 11. Uzun çalışma saatleri sıhhat çalışanları için fizikî ve mental bir risktir. Bu nedenle, COVID-19 hastalarıyla ilgili ünitelerde vazifeli sıhhat çalışanlarının çalışma müddeti günlük 6 saati geçmemelidir. İşçi eksikliği, kelam konusu durumun münasebeti olarak kabul edilmemelidir. Her meslekten atama bekleyen sağlıkçılar vazifelerine atanmalıdır.

12. Sıhhat çalışanları mesleksel misyon, yetki, uzmanlık alanı ve tecrübelerine nazaran uygun istihdam edilmelidir. Filyasyon görevlendirmelerinde bu alanda mesleksel yetkinliği olmayanlar görevlendirilmemelidir. Öte yandan sıhhat alanında yönetici görevlendirilmelerinde liyakata değer verilmelidir.

13. Filyasyon grubundaki sıhhat çalışanlarına saat gözetilmeksizin yemek öğünleri kamusal olarak karşılanmalıdır.

14. COVID-19 hastalarıyla ilgili filyasyon ve birinci basamak da dahil olmak üzere, tüm kurum ve kuruluşlarda çalışanlarla, bu vazifede bulunan sıhhat çalışanlarına etkenle ve yaptıkları işle ilgili hizmet içi eğitim verilmelidir.

 15. COVID-19 hastalarına hizmet veren tüm sıhhat ünitelerinin fizik şartları pandemi özelliklerine nazaran düzenlenmeli, sıhhat çalışanlarına gerekli olan uygun nitelikteki şahsî esirgeyici ekipman kâfi sayıda temin edilmelidir.

16. Üniversal kuralların yanı sıra, ülkemizde geçerli mevzuata nazaran, salgın şartları da dahil olmak üzere, ilaç başlama yetki ve sorumluluğunun hekimlik mesleğinde olduğu unutulmamalı, düzenlemeler bu durum dikkate alınarak gerçekleştirilmelidir.

En az 10 karakter gerekli


HIZLI YORUM YAP

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.